合理有效的組織結構使組織能夠有效地運用資源,以最小的投入求得最大的產出,是溝通的渠道并能發(fā)揮溝通的作用。通過分工和權責的安排,使所有員工的努力及行動協(xié)調一致,群策群力,為實現目標而努力。